이 장의 주기적 검토
소규모 비즈니스 영향 검토 포함
제출 날짜: 6/28/2018
정기 검토 공지
행정명령 17 (2014) 및 §§ 2.2-4007.1 및 2.2-4017 버지니아주 법에 따라, 노동 및 산업부는 VAC 인용에 대한 정기적인 검토 및 중소기업 영향 검토를 실시하고 있습니다: 16 VAC 15-30, 버지니아주 위험 직종 선언 규칙 및 규정.
이 규정의 검토는 행정명령 17 (2014)의 원칙에 따라 진행됩니다. http://dpb.virginia.gov/regs/EO17.pdf
이 검토의 목적은 이 규정을 폐지, 개정 또는 현행 형태로 유지해야 하는지 여부를 결정하기 위한 것입니다. 이 규정과 관련된 모든 사안의 검토에 대해 (i) 해당 규정이 공중 보건, 안전 및 복지 보호 또는 중요한 정부 기능의 경제적 수행을 위해 필요한지, (ii) 관련 법률의 명시된 목적에 부합하는 방식으로 중소기업에 미치는 경제적 영향을 최소화하는지, (iii) 명확하고 이해하기 쉽게 작성되었는지 등 대중의 의견을 구합니다.
의견 수렴 기간은 7월 23, 2018 에서 시작하여 8월 17, 2018 에서 종료됩니다.
의견은 Virginia주 규제 타운홀(http://www.townhall.virginia.gov/L/Forums.cfm)에 온라인으로 제출할 수 있습니다. 의견은 버지니아주 노동 및 산업부 규제 코디네이터 홀리 레이니( 600 이스트 메인 스트리트, Richmond, Virginia 23219, holly.raney@doli.virginia.gov)에게도 보낼 수 있습니다.
댓글에는 댓글 작성자의 이름과 주소(실제 또는 이메일) 정보가 포함되어야 해당 기관으로부터 댓글에 대한 답변을 받을 수 있습니다. 공개 의견 수렴 기간이 종료되면 두 검토에 대한 보고서가 타운홀에 게시되고 중소기업 영향 검토 보고서는 Virginia주 관보에 게재될 예정입니다.
등록부에 공지 사항 게시 및 공개 의견 수렴 기간
버지니아 레지스터( 7/23/)에 게재되었습니다.2018
의견 제출 기간은 게시일로부터 시작하여 8/17/에서 종료됩니다.2018
댓글이 접수되었습니다: 0
검토 결과
변경 없이 규정 유지
법무부 장관 인증
OAG에 제출: 6/28/2018
검토 완료: 7/13/2018
결과: 인증됨
