제1부
일반 조항

18VAC140-20-10. 정의.

A. 이 장에서 사용되는 다음 단어와 용어는 버지니아주 법령의 § 54-1-3700 에서 정의된 의미를 갖습니다:

보드

사례 연구

사례 관리 및 지원 서비스

임상 사회 복지사

사회 사업 실무

사회 복지사

B. 이 장에서 사용되는 다음 단어와 용어는 문맥상 달리 명시되지 않는 한 다음과 같은 의미를 갖습니다:

"인가된 사회복지 학교" 는 사회복지 교육 협의회에서 인가한 사회복지 학교를 의미합니다.

"활동적 실무" 는 버지니아주에서 면허를 취득하려는 신청자가 해당 면허 수준에 해당하는 실무 경험을 의미하며, 12개월 기간 동안 최소 360 시간의 실무 경험을 포함해야 합니다.

"부수적 서비스" 는 사례 관리, 기록 관리, 서비스 연결, 및 서비스 조정과 같은 활동을 의미합니다.

"Clinical course of study" means graduate course work that includes specialized advanced courses in human behavior and the social environment, social justice and policy, psychopathology, and diversity issues; research; clinical practice with individuals, families, and groups; and a clinical practicum that focuses on diagnostic, prevention, and treatment services.

"Clinical social work services" include means the application of social work principles and methods in performing assessments and diagnoses based on a recognized manual of mental and emotional disorders or recognized system of problem definition, preventive and early intervention services, and treatment services, including psychosocial interventions, psychotherapy, and counseling for mental disorders, substance abuse, marriage and family dysfunction, and problems caused by social and psychological stress or health impairment.

"Exempt practice" is that which means practice that meets the conditions of exemption from the requirements of licensure as defined in § 54.1-3701 of the Code of Virginia.

"Face-to-face supervision" means the physical presence of the individuals involved in the supervisory relationship during either individual or group supervision or the physical presence of the supervisee and a client or the use of technology that provides real-time, visual contact among the individuals involved.

"Nonexempt practice" is that which means practice that does not meet the conditions of exemption from the requirements of licensure as defined in § 54.1-3701 of the Code of Virginia.

"수퍼바이저" 는 수퍼비전 계약서를 제출하고 수퍼비전하에 사회복지 분야에서 임상 서비스를 제공하기 위해 이사회 승인을 받은 개인을 의미합니다.

"Supervision" means a professional relationship between a supervisor and supervisee in which the supervisor directs, monitors, and evaluates the supervisee's social work practice while promoting development of the supervisee's knowledge, skills, and abilities to provide social work services in an ethical and competent manner.

18VAC140-20-50. 면허를 소지한 임상 사회복지사의 경력 요건.

A. 감독 경험. 사전 서면 이사회 승인 없이 감독을 받은 석사 학위 후 경력은 면허 취득에 인정되지 않지만, 미국 내 다른 관할권에서 받은 감독은 해당 관할권의 요건을 충족하는 경우 인정될 수 있습니다.

1. Registration. An individual who proposes to obtain supervised post-master's degree experience in Virginia shall, prior to the onset of such supervision, or whenever there is an addition or change of supervised practice, supervisor, clinical social work services, or location:

a. 이사회에서 제공하고 감독자와 피감독자가 작성한 양식에 등록합니다.

b. 18VAC140-20-30 에 명시된 감독 수수료 등록비를 지불합니다.

2. 시간. 지원자는 임상 사회 복지 서비스 제공 및 그러한 서비스 제공을 지원하는 보조 서비스 분야에서 최소 3,000 시간의 석사 학위 후 감독을 받은 경력을 이수해야 합니다. 근무 경험 40 시간당 최소 1시간에서 최대 4시간, 총 100 시간 이상 대면 감독을 제공해야 합니다. 100 시간 중 50 시간을 초과하여 그룹 감독을 받을 수 없으며, 위원회의 사전 승인을 받지 않는 한 한 그룹에 6명 이상의 인원이 감독을 받을 수 없습니다. 신청자가 어려움, 장애 또는 지리적 여건으로 인해 과도한 부담을 입증할 수 있는 경우 이사회는 대면 감독 대신 다른 대안을 고려할 수 있습니다.

a. 감독 경력은 2년 이상 4년 이하 연속으로 취득해야 합니다.

b. 수퍼바이저는 수퍼비전 시간 동안 임상 사회복지 서비스 제공 시 대면 클라이언트 접촉에 대한 최소 1,380 시간의 수퍼비전 경험을 확보해야 합니다. 나머지 시간은 임상 사회 복지 서비스 제공을 지원하는 보조 서비스에 사용할 수 있습니다.

3. 4년 연속으로 감독을 받은 후에도 감독 요건을 완료하지 못한 개인은 최대 12 개월까지 연장을 요청할 수 있습니다. 연장 요청에는 연속 4년 이내에 감독 경력을 완료할 수 없었던 정상참작 사유를 입증하는 증거가 포함되어야 합니다.

B. 감독자 요건.

1. 수퍼바이저는 임상 서비스를 제공하는 관할 지역에서 면허를 취득한 임상 사회복지사로서 면허 취득 후 최소 2년의 임상 사회복지사 경력이 있는 활동적이고 제한 없는 면허를 보유하고 있어야 합니다. 신청자가 지리적 또는 장애로 인한 과도한 부담을 입증할 수 있거나 다른 미국 관할권에서 감독을 받은 경우, 이사회는 그에 상응하는 자격을 갖춘 감독자를 고려할 수 있습니다.

2. The supervisor shall have received professional training in supervision, consisting of a three credit-hour graduate course in supervision or at least 14 12 hours of continuing education offered by a provider approved under 18VAC140-20-105. The graduate course or hours of continuing education in supervision shall be obtained by a supervisor within five years immediately preceding registration of supervision.

3. 수퍼바이저는 가족을 위한 수퍼비전을 제공하거나 이중 관계에 있는 사람을 위한 수퍼비전을 제공해서는 안 됩니다.

4. The board may consider supervisors from jurisdictions outside of Virginia who provided clinical social work supervision if they the supervisors have commensurate qualifications but were either (i) not licensed because their jurisdiction did not require licensure or (ii) were not designated as clinical social workers because the jurisdiction did not require such designation.

C. 관리자의 책임. 감독자는 다음과 같이 해야 합니다:

1. 감독 계약이 수락되면 이 하위 섹션에 명시된 대로 피감독자의 사회사업 활동에 대한 책임을 져야 합니다;

2. Review and approve the diagnostic assessment and treatment plan of a representative sample of the clients assigned to the applicant supervisee during the course of supervision. The sample should be representative of the variables of gender, age, diagnosis, length of treatment, and treatment method within the client population seen by the applicant supervisee. It is the applicant's supervisee's responsibility to assure the representativeness of the sample that is presented to the supervisor;

3. Provide supervision only for those social work activities for which the supervisor has determined the applicant supervisee is competent to provide to clients;

4. 감독자가 교육, 훈련 및 경험을 통해 자격을 갖춘 활동에 대해서만 감독을 제공하세요;

5. 수퍼바이저의 지식을 평가하고 확인된 이론 기반, 감별 진단 적용, 치료 계획 수립 및 모니터링, 전문가 관계의 개발 및 적절한 사용, 임박한 위험에 대한 클라이언트 평가, 자신 또는 타인의 피해 또는 피해 위험 보고에 대한 법률 요건 이해, 클라이언트와의 전문적이고 윤리적 관계 구현 등의 영역에서 최소한의 역량을 문서화합니다;

6. Be available to the applicant supervisee on a regularly scheduled basis for supervision;

7. 감독 후 5년 동안 고객이 감독 대상이었던 문서를 유지합니다.

8. 수퍼바이저가 변경되거나 수퍼바이저가 수퍼비전을 종료 또는 종료한 경우 이사회에 통지해야 합니다.

D. 수퍼바이저의 책임.

1. 수퍼바이저는 제공한 서비스에 대해 직접 청구하거나 자신을 독립적이고 자율적인 개업의 또는 면허를 소지한 임상 사회복지사라고 주장해서는 안 됩니다.

2. 수퍼바이저 경험 기간 동안 수퍼바이저는 모든 서면 커뮤니케이션에서 자신의 이름과 학위 이니셜, "사회복지 수퍼바이저" 라는 직함을 사용해야 합니다.

3. 고객에게 수퍼바이저의 지위와 수퍼바이저의 이름, 직장 주소, 전화번호를 서면으로 알려야 합니다.

4. 수퍼바이저는 다른 사람이 제공하는 임상 사회복지 서비스 제공을 감독해서는 안 됩니다.